“《董秘手册》是一本“优秀董秘指南”吗？”

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◎朱宝琛

前几天，深交所发表了《董秘新闻公开实用手册》。 这本23万多字的董秘手册，从董事会秘书最重要的业务——新闻披露入手，目的确定，要点突出，文案简洁，形式活泼，实用性和易用性强。

据介绍，董秘手册复印件包括新闻发布实务简介、证券发行上市、临时报告、定期报告、交易及关联交易、股票波动、重大资产重组、股权激励、停止复权特别解决和退市、公司治理与规范运营、投资者关系管理和深入交流所服务

董秘是董事会秘书的简称，是上市公司的高级管理层，由董事会聘任并向董事会负责。 是上市公司和证券交易所之间的指定联系方式。 其对外负责企业新闻披露、投资者关系管理的内部负责股票事务管理、公司治理、股票投资、董事会和股东大会的准备，保障企业的规范化运营等。

一言以蔽之，在上市公司中，董秘起着极其重要的作用。 实践表明，一家优秀的上市公司背后一定有优秀的董秘。 优秀董秘更是多面手:作为内家，不仅要从多维度提高新闻发布质量，而且要作为外家，多渠道维护投资者关系，又要作为参谋，从多方面促进企业的优秀巩固。

由此可见，成为优秀的董秘不是一件容易的事件。

首先，董秘必须具备良好的业务素质、丰富的知识。 这既包括企业所属领域的知识，也包括证券市场的知识。 因此，董秘需要不断“充电”，延缓知识折旧，克服“内存”不足，提高“含蓄量”。

其次，需要灵活的应对力和应对力。 是董秘，是企业形象的“窗口”。 工作的时候，可能会经常接受同行的访问，也可能会经常接受机构投资者和个人投资者的调查。 因此，董秘需要“外交官”的素质。 在调查过程中，投资者有时会听到一些意想不到的事情，有时也会问一些非常敏感的问题。 对这些问题的回答必须灵活应对，以掌握好问题，使投资者满意，同时丝毫不泄露需要保密的事件。

说到灵活的事物处理能力和应对能力，我突然想起了一件事。 在一家证券公司发生的乌龙指事件中，该公司的董秘接到媒体记者的电话，未经核实就说“70亿元的乌龙子虚乌有”。 随后，监管层与这位董秘的新闻史密斯行为进行对比，下令予以纠正，并罚款20万元。

当然，作为“多面手”，董秘需要的能力还有很多，如优秀的心理承受能力、优秀的组织能力、协调能力、信息表达能力等。 但归根结底，董秘在上市公司中起着极其重要的作用。 《董秘手册》明确了上市公司董秘这个角色的重要性。

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来源：澎湃商业网